Epilog je to incidenta nakon kojeg je Bijeljinac Nebojša Čvrgić podneo krivičnu prijavu protiv svog bivšeg poslodavca, u kojoj ga tereti da ga je vređao i zlostavljao, te gađao staklenim predmetom, verovatno čašom ili pepeljarom.
„U ovom predmetu donesena je tužilačka odluka – naredba o sprovođenju istrage zbog osnova sumnje da je počinjeno krivično delo zlostavljanje na radu iz člana 210. stav. 1 Krivičnog zakonika Republike Srpske“, rečeno je za „Nezavisne novine“ iz Okružnog javnog tužilaštva Bijeljina.
Možda vas zanima
U Krivičnom zakoniku Republike Srpske navodi se da je za ovo krivično delo predviđena novčana ili zatvorska kazna.
„Ko na radu ili u vezi s radom drugog vređa, ponižava, zlostavlja ili na drugi način uznemirava i time naruši njegovo zdravlje, kazniće se novčanom kaznom ili kaznom zatvora do dvije godine“, ističe se u Krivičnom zakoniku Republike Srpske.
Izjavu smo dva dana zaredom pokušali dobiti od Neškovića, ali u tome nismo uspeli do zaključenja ovog broja „Nezavisnih novina“.
S druge strane, Čvrgićevog advokata Vladimira Dragičevića nije iznenadilo to što je tužilaštvo donelo naredbu o sprovođenju istrage.
„Nebojša je išao da vidi šta se dešava i pre dvadesetak dana postupak je bio u toku, odnosno nije bilo ništa novo, tako da je i za mene vest to da je donesena naredba o sprovođenju istrage. To je dobra novost. Što se tiče toga, mi smo zasad zadovoljni“, naveo je Dragičević u izjavi za „Nezavisne novine“.
On se nada da će predmet rezultirati podizanjem i potvrđivanjem optužnice. Najbitnije im je, dodaje, bilo da se nespornim učini da je „baš Dragan Nešković odgovoran, s obzirom na to da je on bez razloga osporavao da je on na snimku, iako svi koji ga znaju i koji su gledali snimak vide da je to on“.
„U suštini, sama činjenica da će se sprovesti istraga na osnovu raspoloživog snimka i dosadašnjih dokaza nas upućuje na zaključak da je nesporno da je na snimku on, što nam je ključna i najbitnija činjenica za našu građansku stranu postupka“, ističe Dragičević, te pojašnjava da su pokrenuli i građansku parnicu po Zakonu o zaštiti od uznemiravanja na radu, a za naknadu nematerijalne štete prouzrokovane činom koji je zabeležio video-nadzor.
Podsetimo, ovaj banjalučki advokat je u ime Čvrgića podnio prijavu protiv Neškovića i njegove kompanije, u kojoj je naveo da se sve dešavalo na pumpi na adresi Sremska 3, u Bijeljini, 13. avgusta prošle godine.
„Radnik je konstatovao da je došlo do kvara na aparatu za točenje goriva, o čemu je obavestio neposrednog rukovodioca Jovicu Vučkovića, direktora ‘Nešković’ d.o.o. Potom je poslodavac angažovao majstora radi otklanjanja kvara, ali kvar nije bio otklonjen“, piše u prijavi.
Nakon toga, dodaje se, Čvrgić ponovo prijavljuje kvar neposrednom rukovodiocu, koji je u tom momentu sedio u kafiću u sastavu benzinske pumpe s vlasnikom i osnivačem preduzeća „Nešković“ i „Nešković osiguranje“ Draganom Neškovićem.
Možda vas zanima
„Nakon kraće rasprave radnik odlazi iz kafića, a Dragan Nešković galami i vređa radnika, te mu naređuje da stane, odnosno da se vrati. Kako radnik nastavlja da napušta kafić, Dragan Nešković poteže stakleni predmet, u naravi staklena čaša ili pepeljara, te njime gađa Nebojšu Čvrgića. Ovaj predmet ga nije direktno pogodio, ali se razbio u njegovoj blizini“, ističe se u prijavi.
Posle toga, kako se dodaje, Nešković trči za Čvrgićem, na njega galami i vređa ga, te ga tera da skine uniformu, odnosno majicu s natpisom „Nešković“, tako da Čvrgić ostaje go od pasa prema gore.
„Zatim Nešković jasnim pokretima, a i rečima, naređuje radniku grubim i uvredljivim tonom da napusti radno mesto i da se tu više nikad ne vraća. Ovo je bilo popraćeno brojnim uvredama najtežeg karaktera“, ističe se u prijavi.
I to nije sve, jer, kako se u prijavi navodi, radnik je, nesporno, radio za firmu „Nešković“, ali nije bio prijavljen, niti je s njim zaključen ugovor o radu. Da je Čvrgić bio u pravu, utvrdila je inspekcija. Kako nam je potvrđeno iz Inspektorata, republička inspekcija rada izvršila je u septembru prošle godine kontrolu kod poslodavca „Nešković“ d.o.o Bijeljina radi utvrđivanja radno-pravnog statusa radnika Nebojše Čvrgića.
„Kontrolom je utvrđeno da poslodavac sa imenovanim radnikom nije zaključio ugovor o radu, niti ga je prijavio u Jedinstveni sistem registracije, kontrole i naplate doprinosa, kao i da ne vodi uredno evidenciju o dnevnoj prisutnosti radnika na radu. Zbog utvrđenih nepravilnosti inspektor je izrekao novčanu kaznu pravnom licu u iznosu od 7.000 KM i odgovornom licu u pravnom licu u iznosu od 700 KM“, rečeno je iz Inspektorata Srpske za „Nezavisne novine“.
